Pemerintah Kabupaten Barru, Sulawesi Selatan, membuka kesempatan emas bagi para calon Aparatur Sipil Negara (ASN) melalui rekrutmen Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) tahun 2024. Sebanyak 176 formasi disiapkan untuk mengisi berbagai posisi di lingkungan pemerintahan Kabupaten Barru. Menariknya, formasi yang dibuka mayoritas adalah untuk tenaga teknis, menunjukkan fokus Pemkab Barru dalam memperkuat kapasitas sumber daya manusia di bidang-bidang strategis. Peluang Emas bagi Tenaga Teknis Rekrutmen CPNS 2024 di Kabupaten Barru menjadi angin segar bagi para calon ASN yang memiliki keahlian dan kompetensi di bidang teknis. Pembukaan formasi yang didominasi oleh tenaga teknis ini menandakan komitmen Pemkab Barru dalam membangun aparatur yang profesional dan mumpuni dalam menjalankan tugas-tugas pemerintahan. 1. Rincian Formasi CPNS 2024 di Kabupaten Barru Total 176 formasi CPNS 2024 di Kabupaten Barru dibagi menjadi beberapa kelompok jabatan, dengan rincian sebagai berikut: Tenaga Guru: 50 formasi Tenaga Kesehatan: 60 formasi Tenaga Teknis Lainnya: 66 formasi Formasi tenaga teknis lainnya meliputi berbagai bidang penting, seperti: Bidang Pertanian: 10 formasi Bidang Peternakan: 5 formasi Bidang Perikanan: 5 formasi Bidang Kehutanan: 5 formasi Bidang Pekerjaan Umum: 10 formasi Bidang Perhubungan: 5 formasi Bidang Pariwisata: 5 formasi Bidang Perindustrian: 5 formasi Bidang Perdagangan: 5 formasi Bidang Koperasi: 5 formasi Bidang Tenaga Kerja: 5 formasi Bidang Sosial: 5 formasi Bidang Pemuda dan Olahraga: 5 formasi Bidang Kebudayaan: 5 formasi Bidang Arsip: 5 formasi Bidang Statistik: 5 formasi Bidang Perencanaan Pembangunan: 5 formasi Bidang Komunikasi dan Informatika: 5 formasi Bidang Hukum: 5 formasi Bidang Keuangan: 5 formasi Bidang Pendapatan Daerah: 5 formasi Bidang Pengelolaan Aset Daerah: 5 formasi Bidang Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (Bappeda): 5 formasi Bidang Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Disdukcapil): 5 formasi Bidang Dinas Lingkungan Hidup (DLH): 5 formasi Bidang Dinas Perhubungan (Dishub): 5 formasi Bidang Dinas Pariwisata (Dispar): 5 formasi Bidang Dinas Perindustrian dan Perdagangan (Disperindag): 5 formasi Bidang Dinas Koperasi dan UKM: 5 formasi Bidang Dinas Tenaga Kerja (Disnaker): 5 formasi Bidang Dinas Sosial (Dinsos): 5 formasi Bidang Dinas Pemuda dan Olahraga (Dispora): 5 formasi Bidang Dinas Kebudayaan (Disbud): 5 formasi Bidang Dinas Arsip dan Perpustakaan (Disarpus): 5 formasi Bidang Dinas Statistik (Disduk): 5 formasi Bidang Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD): 5 formasi Bidang Satuan Polisi Pamong Praja (Satpol PP): 5 formasi 2. Persyaratan Umum dan Khusus Calon CPNS Untuk bisa mendaftar sebagai calon CPNS di Kabupaten Barru, calon peserta harus memenuhi persyaratan umum dan persyaratan khusus yang telah ditetapkan. Persyaratan Umum: Warga Negara Indonesia (WNI) Setia kepada Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945 Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana kejahatan Tidak sedang menjalani hukuman disiplin PNS Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai PNS atau diberhentikan tidak hormat dari pekerjaan di instansi pemerintah Berkelakuan baik Memiliki kualifikasi pendidikan sesuai dengan persyaratan jabatan Memiliki kesehatan jasmani dan rohani yang baik Berusia minimal 18 (delapan belas) tahun dan maksimal 35 (tiga puluh lima) tahun pada saat pendaftaran Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Kabupaten Barru Persyaratan Khusus: Tenaga Guru: Memiliki sertifikat pendidik atau kualifikasi lain yang diakui sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. Tenaga Kesehatan: Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) dan Surat Izin Praktik (SIP). Tenaga Teknis Lainnya: Memiliki kualifikasi pendidikan sesuai dengan persyaratan jabatan dan pengalaman kerja yang relevan. 3. Tahapan Seleksi CPNS 2024 di Kabupaten Barru Rekrutmen CPNS 2024 di Kabupaten Barru akan dilakukan melalui beberapa tahapan seleksi yang ketat, yaitu: Seleksi Administrasi: Tahapan ini bertujuan untuk memverifikasi kelengkapan dan kebenaran dokumen persyaratan yang diajukan calon peserta. Seleksi Kompetensi Dasar (SKD): Seleksi ini mengukur kemampuan calon peserta dalam bidang pengetahuan umum, wawasan kebangsaan, dan intelegensi umum. SKD dilakukan secara Computer Assisted Test (CAT) di lokasi yang telah ditentukan. Seleksi Kompetensi Bidang (SKB): Seleksi ini mengukur kemampuan calon peserta dalam bidang kompetensi yang dibutuhkan untuk jabatan yang dilamar. SKB dilakukan secara tertulis atau praktik sesuai dengan jenis jabatan dan bidang keahlian yang dilamar. Seleksi Kesehatan: Tahapan ini bertujuan untuk memastikan bahwa calon peserta memiliki kesehatan jasmani dan rohani yang baik. Seleksi kesehatan dilakukan oleh tim medis yang ditunjuk oleh Panitia Seleksi Nasional (Panselnas). Seleksi Kejiwaan: Tahapan ini bertujuan untuk memastikan bahwa calon peserta memiliki kejiwaan yang sehat dan stabil. Seleksi kejiwaan dilakukan oleh psikolog yang ditunjuk oleh Panselnas. Seleksi Masa Percobaan: Setelah dinyatakan lulus dalam semua tahapan seleksi, calon peserta akan menjalani masa percobaan selama 1 (satu) tahun sebagai CPNS. Selama masa percobaan, kinerja dan perilaku calon peserta akan dievaluasi secara berkala. Jika dinilai layak, calon peserta akan diangkat menjadi PNS. 4. Pentingnya Peran Tenaga Teknis dalam Pembangunan Daerah Tenaga teknis memiliki peran yang sangat penting dalam pembangunan daerah. Mereka adalah ujung tombak dalam penerapan kebijakan dan program pemerintah di berbagai bidang, seperti pertanian, peternakan, perikanan, kehutanan, pekerjaan umum, perhubungan, pariwisata, perindustrian, perdagangan, koperasi, tenaga kerja, sosial, pemuda dan olahraga, kebudayaan, arsip, statistik, perencanaan pembangunan, komunikasi dan informatika, hukum, keuangan, pendapatan daerah, pengelolaan aset daerah, dan lainnya. Keahlian dan kompetensi mereka dalam bidang masing-masing sangat dibutuhkan untuk: Merumuskan dan melaksanakan kebijakan: Tenaga teknis berperan penting dalam merumuskan dan melaksanakan kebijakan yang efektif dan efisien di bidang masing-masing. Mengelola sumber daya: Tenaga teknis bertanggung jawab dalam mengelola sumber daya yang ada dengan baik dan optimal untuk mencapai tujuan pembangunan. Memberikan layanan publik: Tenaga teknis memberikan layanan publik yang berkualitas dan profesional kepada masyarakat. Mengembangkan inovasi: Tenaga teknis berperan dalam mengembangkan inovasi dan solusi untuk mengatasi berbagai permasalahan di bidang masing-masing. Meningkatkan produktivitas: Tenaga teknis dapat meningkatkan produktivitas dan efisiensi dalam menjalankan tugas-tugas pemerintahan. 5. Tips Sukses dalam Seleksi CPNS 2024 Bagi calon peserta yang ingin sukses dalam seleksi CPNS 2024 di Kabupaten Barru, berikut beberapa tips yang bisa diterapkan: Pahami persyaratan dan tahapan seleksi: Pastikan untuk membaca dengan cermat dan memahami seluruh persyaratan dan tahapan seleksi yang telah ditetapkan. Siapkan dokumen persyaratan: Siapkan semua dokumen persyaratan yang diperlukan dengan lengkap dan benar. Latih kemampuan SKD: Latih kemampuan SKD melalui latihan soal dan simulasi CAT. Siapkan diri untuk SKB: Pelajari materi SKB dengan baik dan persiapkan diri untuk menghadapi seleksi yang sesuai dengan bidang keahlian yang dilamar. Jaga kesehatan dan mental: Pastikan untuk menjaga kesehatan jasmani dan rohani agar tetap fit selama mengikuti seluruh tahapan seleksi. Berlatih public speaking: Latih kemampuan public speaking untuk menghadapi wawancara atau presentasi jika diperlukan. Tingkatkan motivasi dan semangat: Tetap bersemangat dan optimis dalam menghadapi setiap tahapan seleksi. Kesimpulan Pembukaan 176 formasi CPNS 2024 di Kabupaten Barru menjadi peluang emas bagi para calon ASN, terutama para tenaga teknis. Rekrutmen ini menunjukkan fokus Pemkab Barru dalam memperkuat kapasitas sumber daya manusia di bidang-bidang strategis untuk mendukung pembangunan daerah. Bagi calon peserta, penting untuk memahami persyaratan dan tahapan seleksi, mempersiapkan diri dengan baik, dan meningkatkan motivasi serta semangat untuk meraih sukses. Dengan persiapan yang matang dan dedikasi yang tinggi, calon peserta diharapkan dapat menjadi bagian dari ASN di Kabupaten Barru dan berkontribusi dalam memajukan daerah.

Pemerintah Kabupaten Barru, Sulawesi Selatan, membuka kesempatan emas bagi para calon Aparatur Sipil Negara (ASN) melalui rekrutmen Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) tahun 2024. Sebanyak 176 formasi disiapkan untuk mengisi berbagai posisi di lingkungan pemerintahan Kabupaten Barru. Menariknya, formasi yang dibuka mayoritas adalah untuk tenaga teknis, menunjukkan fokus Pemkab Barru dalam memperkuat kapasitas sumber daya manusia di bidang-bidang strategis.

Peluang Emas bagi Tenaga Teknis

Rekrutmen CPNS 2024 di Kabupaten Barru menjadi angin segar bagi para calon ASN yang memiliki keahlian dan kompetensi di bidang teknis. Pembukaan formasi yang didominasi oleh tenaga teknis ini menandakan komitmen Pemkab Barru dalam membangun aparatur yang profesional dan mumpuni dalam menjalankan tugas-tugas pemerintahan.

baca juga : https://pafipckotabitung.org/

1. Rincian Formasi CPNS 2024 di Kabupaten Barru

Total 176 formasi CPNS 2024 di Kabupaten Barru dibagi menjadi beberapa kelompok jabatan, dengan rincian sebagai berikut:

  • Tenaga Guru: 50 formasi
  • Tenaga Kesehatan: 60 formasi
  • Tenaga Teknis Lainnya: 66 formasi

Formasi tenaga teknis lainnya meliputi berbagai bidang penting, seperti:

  • Bidang Pertanian: 10 formasi
  • Bidang Peternakan: 5 formasi
  • Bidang Perikanan: 5 formasi
  • Bidang Kehutanan: 5 formasi
  • Bidang Pekerjaan Umum: 10 formasi
  • Bidang Perhubungan: 5 formasi
  • Bidang Pariwisata: 5 formasi
  • Bidang Perindustrian: 5 formasi
  • Bidang Perdagangan: 5 formasi
  • Bidang Koperasi: 5 formasi
  • Bidang Tenaga Kerja: 5 formasi
  • Bidang Sosial: 5 formasi
  • Bidang Pemuda dan Olahraga: 5 formasi
  • Bidang Kebudayaan: 5 formasi
  • Bidang Arsip: 5 formasi
  • Bidang Statistik: 5 formasi
  • Bidang Perencanaan Pembangunan: 5 formasi
  • Bidang Komunikasi dan Informatika: 5 formasi
  • Bidang Hukum: 5 formasi
  • Bidang Keuangan: 5 formasi
  • Bidang Pendapatan Daerah: 5 formasi
  • Bidang Pengelolaan Aset Daerah: 5 formasi
  • Bidang Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (Bappeda): 5 formasi
  • Bidang Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Disdukcapil): 5 formasi
  • Bidang Dinas Lingkungan Hidup (DLH): 5 formasi
  • Bidang Dinas Perhubungan (Dishub): 5 formasi
  • Bidang Dinas Pariwisata (Dispar): 5 formasi
  • Bidang Dinas Perindustrian dan Perdagangan (Disperindag): 5 formasi
  • Bidang Dinas Koperasi dan UKM: 5 formasi
  • Bidang Dinas Tenaga Kerja (Disnaker): 5 formasi
  • Bidang Dinas Sosial (Dinsos): 5 formasi
  • Bidang Dinas Pemuda dan Olahraga (Dispora): 5 formasi
  • Bidang Dinas Kebudayaan (Disbud): 5 formasi
  • Bidang Dinas Arsip dan Perpustakaan (Disarpus): 5 formasi
  • Bidang Dinas Statistik (Disduk): 5 formasi
  • Bidang Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD): 5 formasi
  • Bidang Satuan Polisi Pamong Praja (Satpol PP): 5 formasi

    baca juga : https://pafipckabmojokerto.org/

2. Persyaratan Umum dan Khusus Calon CPNS

Untuk bisa mendaftar sebagai calon CPNS di Kabupaten Barru, calon peserta harus memenuhi persyaratan umum dan persyaratan khusus yang telah ditetapkan.

Persyaratan Umum:

  • Warga Negara Indonesia (WNI)
  • Setia kepada Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945
  • Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana kejahatan
  • Tidak sedang menjalani hukuman disiplin PNS
  • Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai PNS atau diberhentikan tidak hormat dari pekerjaan di instansi pemerintah
  • Berkelakuan baik
  • Memiliki kualifikasi pendidikan sesuai dengan persyaratan jabatan
  • Memiliki kesehatan jasmani dan rohani yang baik
  • Berusia minimal 18 (delapan belas) tahun dan maksimal 35 (tiga puluh lima) tahun pada saat pendaftaran
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Kabupaten Barru

Persyaratan Khusus:

  • Tenaga Guru: Memiliki sertifikat pendidik atau kualifikasi lain yang diakui sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.
  • Tenaga Kesehatan: Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) dan Surat Izin Praktik (SIP).
  • Tenaga Teknis Lainnya: Memiliki kualifikasi pendidikan sesuai dengan persyaratan jabatan dan pengalaman kerja yang relevan.

    baca juga : https://pafipcsingkawang.org/

3. Tahapan Seleksi CPNS 2024 di Kabupaten Barru

Rekrutmen CPNS 2024 di Kabupaten Barru akan dilakukan melalui beberapa tahapan seleksi yang ketat, yaitu:

  • Seleksi Administrasi: Tahapan ini bertujuan untuk memverifikasi kelengkapan dan kebenaran dokumen persyaratan yang diajukan calon peserta.
  • Seleksi Kompetensi Dasar (SKD): Seleksi ini mengukur kemampuan calon peserta dalam bidang pengetahuan umum, wawasan kebangsaan, dan intelegensi umum. SKD dilakukan secara Computer Assisted Test (CAT) di lokasi yang telah ditentukan.
  • Seleksi Kompetensi Bidang (SKB): Seleksi ini mengukur kemampuan calon peserta dalam bidang kompetensi yang dibutuhkan untuk jabatan yang dilamar. SKB dilakukan secara tertulis atau praktik sesuai dengan jenis jabatan dan bidang keahlian yang dilamar.
  • Seleksi Kesehatan: Tahapan ini bertujuan untuk memastikan bahwa calon peserta memiliki kesehatan jasmani dan rohani yang baik. Seleksi kesehatan dilakukan oleh tim medis yang ditunjuk oleh Panitia Seleksi Nasional (Panselnas).
  • Seleksi Kejiwaan: Tahapan ini bertujuan untuk memastikan bahwa calon peserta memiliki kejiwaan yang sehat dan stabil. Seleksi kejiwaan dilakukan oleh psikolog yang ditunjuk oleh Panselnas.
  • Seleksi Masa Percobaan: Setelah dinyatakan lulus dalam semua tahapan seleksi, calon peserta akan menjalani masa percobaan selama 1 (satu) tahun sebagai CPNS. Selama masa percobaan, kinerja dan perilaku calon peserta akan dievaluasi secara berkala. Jika dinilai layak, calon peserta akan diangkat menjadi PNS.

    baca juga : https://pafipckabmamasa.org/

4. Pentingnya Peran Tenaga Teknis dalam Pembangunan Daerah

Tenaga teknis memiliki peran yang sangat penting dalam pembangunan daerah. Mereka adalah ujung tombak dalam penerapan kebijakan dan program pemerintah di berbagai bidang, seperti pertanian, peternakan, perikanan, kehutanan, pekerjaan umum, perhubungan, pariwisata, perindustrian, perdagangan, koperasi, tenaga kerja, sosial, pemuda dan olahraga, kebudayaan, arsip, statistik, perencanaan pembangunan, komunikasi dan informatika, hukum, keuangan, pendapatan daerah, pengelolaan aset daerah, dan lainnya.

Keahlian dan kompetensi mereka dalam bidang masing-masing sangat dibutuhkan untuk:

  • Merumuskan dan melaksanakan kebijakan: Tenaga teknis berperan penting dalam merumuskan dan melaksanakan kebijakan yang efektif dan efisien di bidang masing-masing.
  • Mengelola sumber daya: Tenaga teknis bertanggung jawab dalam mengelola sumber daya yang ada dengan baik dan optimal untuk mencapai tujuan pembangunan.
  • Memberikan layanan publik: Tenaga teknis memberikan layanan publik yang berkualitas dan profesional kepada masyarakat.
  • Mengembangkan inovasi: Tenaga teknis berperan dalam mengembangkan inovasi dan solusi untuk mengatasi berbagai permasalahan di bidang masing-masing.
  • Meningkatkan produktivitas: Tenaga teknis dapat meningkatkan produktivitas dan efisiensi dalam menjalankan tugas-tugas pemerintahan.

    baca juga : https://pafikabupadangpariaman.org/

5. Tips Sukses dalam Seleksi CPNS 2024

Bagi calon peserta yang ingin sukses dalam seleksi CPNS 2024 di Kabupaten Barru, berikut beberapa tips yang bisa diterapkan:

  • Pahami persyaratan dan tahapan seleksi: Pastikan untuk membaca dengan cermat dan memahami seluruh persyaratan dan tahapan seleksi yang telah ditetapkan.
  • Siapkan dokumen persyaratan: Siapkan semua dokumen persyaratan yang diperlukan dengan lengkap dan benar.
  • Latih kemampuan SKD: Latih kemampuan SKD melalui latihan soal dan simulasi CAT.
  • Siapkan diri untuk SKB: Pelajari materi SKB dengan baik dan persiapkan diri untuk menghadapi seleksi yang sesuai dengan bidang keahlian yang dilamar.
  • Jaga kesehatan dan mental: Pastikan untuk menjaga kesehatan jasmani dan rohani agar tetap fit selama mengikuti seluruh tahapan seleksi.
  • Berlatih public speaking: Latih kemampuan public speaking untuk menghadapi wawancara atau presentasi jika diperlukan.
  • Tingkatkan motivasi dan semangat: Tetap bersemangat dan optimis dalam menghadapi setiap tahapan seleksi.

Kesimpulan

Pembukaan 176 formasi CPNS 2024 di Kabupaten Barru menjadi peluang emas bagi para calon ASN, terutama para tenaga teknis. Rekrutmen ini menunjukkan fokus Pemkab Barru dalam memperkuat kapasitas sumber daya manusia di bidang-bidang strategis untuk mendukung pembangunan daerah.

Bagi calon peserta, penting untuk memahami persyaratan dan tahapan seleksi, mempersiapkan diri dengan baik, dan meningkatkan motivasi serta semangat untuk meraih sukses. Dengan persiapan yang matang dan dedikasi yang tinggi, calon peserta diharapkan dapat menjadi bagian dari ASN di Kabupaten Barru dan berkontribusi dalam memajukan daerah.